المديرين في العمل

في عالم سريع التغير ، تعد قدرة الشعاب المرجانية على الاستجابة والتحديات والتكيف مع التحديات المستقبلية ضرورية للنظم الإيكولوجية البحرية والمجتمعات المعتمدة على الشعاب في جميع أنحاء العالم. ولتحقيق ذلك ، دعمت الشبكة أكثر من مديري الشعاب المرجانية 1,250 من بلدان وأقاليم 66 لحضور التدريبات الشخصية والتبادلات التعليمية لاكتساب الخبرة في تقييم مرونة الشعاب المرجانية الخاصة بهم وتلقي إرشادات الخبراء حول كيفية دمج مفاهيم المرونة في المرونة المحلية المشاريع.

مدير الأضواء
مدير الأضواء
مدير الأضواء
مدير الأضواء

منحت الشبكة منحا تمويلية أولية للمشاركين في 50 لتسريع تنفيذ المشاريع التي تم تطويرها خلال تدريبات Reef Resilience. حتى الآن ، تم تخصيص أكثر من $ 95,000 للمشاريع الميدانية في جميع أنحاء العالم لدعم الإدارة والحماية الفعالة للشعاب المرجانية. لتحقيق ذلك ، قدمنا ​​الدعم للمديرين لاستكمال المشاريع التي:

  • بناء مهارات المتخصصين في الشعاب المرجانية
  • التواصل مع المجتمعات المحلية
  • إجراء البحوث لإعلام الإدارة
  • تنفيذ خطط الإدارة والاستراتيجيات

لمعرفة المزيد حول مشاريع التمويل الأولية ، اقرأ قصص النجاح من أعضاء الشبكة أدناه.

مهارات بناء محترفي الشعاب المرجانية

توفر هذه المشروعات المعلومات والأدوات والاستراتيجيات لتعزيز مهارات المهنيين العاملين في الحفاظ على الشعاب المرجانية وتمكينهم من دمج مفاهيم المرونة في الإدارة المحلية وتعزيز القدرة على التكيف لأنظمة الشعاب المرجانية.

تشارك دارلا وايت كيف استخدمت الأدوات والموارد من دورة ريف لتدريب المدربين من أجل دعم مشروع تمويلها الأساسي.

مدير الأضواء

قابل دارلا وايت ، مدير الشعاب المرجانية في قسم الموارد المائية في هاواي DLNR ، ماوي. شاركت في ورشة عمل 2011 لتدريب المدربين في جزر المحيط الهادئ (TOT) للتعرف على إدارة مقاومة الشعاب المرجانية وبناء المهارات في تسهيل ورشة العمل. بعد ورش عمل TOT ، تلقت دارلا وشريكها ، إريك كونكلين ، منحة تمويل أولية لقيادة ورش عمل 5 لمقاومة الشعاب المرجانية لجزر هاواي ، للوصول إلى مديري البحرية في 63 ، ومديري الموارد البحرية في المجتمع ، والعلماء. من خلال هذه التدريبات ، جلبوا العلوم والاستراتيجيات الجديدة إلى الوكالات الرئيسية المشاركة في إدارة الشعاب المرجانية (NOAA ، شعبة النظم الإيكولوجية للشعاب المرجانية ، قسم الموارد المائية في هاواي) والعديد من منظمات إدارة المجتمع في جزر 4. سمحت التدريبات الواسعة النطاق لأصحاب المصلحة الرئيسيين بالتعرف على مرونة الشعاب وتطبيقها في خطط الإدارة ، وساعدت على التوفيق بين أهداف إدارة الدولة والمجتمع في المستقبل.

المشاركة المجتمعية

تُمكِّن هذه المشاريع أعضاء المجتمع وأصحاب المصلحة ومستخدمي الموارد من الاضطلاع بدور أكثر نشاطًا في الحفاظ على الشعاب المرجانية والخدمات التي يقدمونها وتشجع المجموعات على المشاركة في المشاريع التي تعمل على تحسين قدرة الشعاب المرجانية.

استمع إلى البودكاست أدناه لتستمع إلى مشاركة Yashika Nand في مشروع تمويلها الأساسي وما ألهمها لدراسة أمراض الشعاب المرجانية.

ستيفن جونسون في ياب ، ميكرونيزيا ، إجراء البحوث.

مدير الأضواء

يعمل ستيفن جونسون مع قسم الجودة البيئية في كومنولث جزر ماريانا الشمالية (CNMI). في 2011 ، كان مشاركًا في ورشة عمل تدريب جزر المحيط الهادئ. بعد هذا التدريب ، منحت الشبكة ستيفن منحة تمويل أولية حيث تعاون مع ستيف مكاجان ، عالم الأحياء السمكية مع NOAA ، لقيادة التدريب في سايبان لأعضاء مجتمع 59. عرّف تدريبهم المشاركين على المفاهيم الأساسية لتغير المناخ وتبيض المرجان وقدرته على التدرب وتدريبهم على كيفية إجراء مسوحات مراقبة الشعاب المرجانية ، مما أدى إلى زيادة المشاركة العامة في برامج مراقبة تبيض في سايبان. خلال حدث تبييض 2013 ، كانت هناك زيادة في تقارير تبيض المرجان من قبل الجمهور نتيجة للمشاركة في التدريبات. بالإضافة إلى ذلك ، عندما عمل ستيفن على دمج مبادئ المرونة في عمله ، قام بالتواصل مع الدكتور جيفري ماينارد وأجرى بحثًا ميدانيًا أدى إلى منشور حول تقييمات المرونة في مجلة رئيسية.

البحث لإعلام الإدارة

تقوم هذه المشروعات بمراقبة حالة واتجاهات أنظمة الشعاب المرجانية من خلال برامج الرصد والتقييمات لتوجيه قرارات الإدارة المستقبلية بشكل أفضل.

المشاركون في ورشة عمل فالي في مدغشقر. الصورة @ WCS

مدير الأضواء

تعرف على بيمهفالي (فالي) راندريامانانتسوا. بعد حضوره تدريب Reef Resilience في تنزانيا ، أدرك الحاجة إلى دمج مبادئ المرونة في خطط الإدارة الحالية في مدغشقر. بدعم من منحة تمويل أولية من الشبكة ، جمع Faly مديري 26 والصيادين ومشغلي السياحة وأصحاب المصلحة الآخرين في 2013 للتدريب على مقاومة الشعاب المرجانية وتبيض المرجان ، وكيف يمكن للمديرين العمل على الحد من التأثيرات على النظم الإيكولوجية للشعاب المرجانية.

ونتيجة لذلك ، بدأت المجموعة في دمج مبادئ وأنشطة المرونة في خمس خطط إدارة للحدائق البحرية في مدغشقر. يقول بيماهفالي ، "كل عام ، يقومون برصد ، وخطوة خطوة ، يوافقون على دمج معايير مرونة إضافية." لقد حسن التدريب بشكل كبير العلاقات بين المديرين. "قبل التدريب ،" يقول فالي ، "لم يتفاعلوا. بعد التدريب ، لدينا اتصالات. منذ نوفمبر 2013 ، لا تزال مستمرة حتى الآن مع الاتصال والتواصل. "

وجد المشاركون هذه القيمة في اجتماعهم معا ، وأنشأوا لجنة رسمية لمراقبة التبييض. يواصل أفراد المجتمع المحلي الذين كانوا جزءًا من التدريب مراقبة الشعاب المرجانية بحثًا عن أحداث التبييض خلال موسم الطقس الحار السنوي. قامت المجموعة حتى بإعداد صفحة Facebook لمشاركة المعلومات مع بعضها البعض عبر مواقع مختلفة. عندما تحدث التأثيرات ، من التبييض إلى الصيد المدمر أو غير القانوني ، فإنهم ينقلونه على Facebook ويعملون معًا لتقييم التأثير ومعالجته.

تنفيذ خطط الإدارة والاستراتيجيات

تركز هذه المشروعات على تخطيط الإدارة واستراتيجيات الحد من التأثيرات الناتجة عن الضغوطات المحلية والعالمية وتعزيز قدرة الشعاب المرجانية - على سبيل المثال ، وضع خطط استجابة لتبييض المرجان ، ونظام الإنذار بأمراض الشعاب المرجانية ، وخطط إدارة الأنواع الغازية.

Yashika Nand تقديم للمشاركين في ورشة عمل فيجي ريف المرونة.

المقابلة الشخصية

مشروع تمويل البذور ومرض المرجان

مدير الأضواء

قابل ياشيكا ناند ، عالم البحار لمشروع جمعية فيجي لحماية الحياة البرية. شاركت في شبكة Reef Resilience في 2011 عندما تم ترشيحها من قِبل فريقها للمشاركة في دورة Reef Resilience Training of Trainers (TOT) لدعم عملهم على شبكة المناطق البحرية المدارة محليًا في فيجي. خلال دورة TOT ، تلقت Yashika تدريباً على تصميم شبكة MPA المرنة ، وأمراض الشعاب المرجانية ، وعملت مع الخبراء لإنشاء إطار لخطة استجابة للتبييض يمكن تكييفها مع معظم المجتمعات.

بعد دورة تدريب المدربين TOT ، استضافت Yashika وفريقها ورشة عمل فيجي ريف لمرونة 2 لمدة يوم واحد لشركاء FLMMA وممثلي المجتمع لتعريفهم بمبادئ المرونة ومرض الشعاب المرجانية ، وتدريب المديرين على الإدارة التكيفية وتطوير خطط الاستجابة للتبييض الخاصة بالمواقع. خلال ورشة العمل ، استخدمت معلومات عن مرض الشعاب المرجانية من دورة TOT لتعريف شركاء FLMMA وممثلي المجتمع بأمراض الشعاب المرجانية. كان خلال هذا العرض التقديمي ، عندما أقر شركاء FLMMA وممثلو المجتمع أن مرض المرجان كان يؤثر على الشعاب المرجانية ، مما أثار القلق والاهتمام بمعرفة المزيد عن أسباب مرض المرجان في فيجي وكيفية إدارته. بعد ورشة العمل ، قام ممثلو مجتمع 4 بتطوير وتنفيذ خطط استجابة للتبييض لمقاطعاتهم مقتبسة من المعلومات والإطار الذي تعلموه من Yashika. بالإضافة إلى ذلك ، عقد شركاء FLMMA وممثلو المجتمع تدريبات على المرونة في المناطق الأخرى بناءً على المعلومات التي تعلموها في ورشة العمل. بعد دورة TOT وورشة فيجي Reef Resilience ، كانت ياشيكا متحمسة للعودة إلى المدرسة للحصول على درجة الماجستير بعد تقديمها لمرض المرجان في دورة TOT. أمضت السنوات الأربع الأخيرة في جامعة المحيط الهادئ في دراسة توزيع أمراض المرجان من أجل توجيه استراتيجيات الإدارة المستقبلية.

استمع إلى مقابلة Yashika لتستمع إلى الأحداث البارزة من مشروع تمويلها الأساسي وما الذي ألهمها لدراسة أمراض الشعاب المرجانية.